Lavoro femminile: l’occupazione indipendente non cresce
Ci sono professioni che possono essere svolte solo come occupato dipendente, come ad esempio: magistrato, vigile urbano, carabiniere, macchinista ferroviario, necroforo. Ci sono...
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Il blog, ideato e diretto da Monica D’Ascenzo, ospita contributi di giornalisti del gruppo Sole 24 Ore e di autori indipendenti.
Coordinamento di Chiara Di Cristofaro e Manuela Perrone
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Trasparenza salariale: l’Italia è tra i pochi Paesi a rispettare la direttiva
Basta offerte di lavoro che non indicano la fascia retributiva prevista. Obbligo per i datori di lavoro di fornire informazioni sulle forbici di stipendio per posizioni simili ai...
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Lavoratori del Terzo Settore, non chiamateli (più) “eroi”
Il Terzo Settore in Italia vale circa 84 miliardi di euro, pari al 4,5% del Pil, e occupa 949 mila persone (fonte Istat 2025). Eppure, continua a essere percepito più come uno spazio vocazionale...
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Dieci anni di imprese femminili, vero motore di occupazione per le donne
Una su cinque, poco più di 1,3 milioni. Sono le imprese femminili in Italia, pari al 22,2% del totale. Una quota che è rimasta stabile nell’ultimo decennio, ma che ha retto meglio...
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Lavoro, anche in Italia arriva la trasparenza salariale
Contratti collettivi e confronto con i sindacati sono due elementi-chiave nel recepimento della direttiva sulla trasparenza salariale (Direttiva Ue 2023/970). E’ quanto emerge...
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Diversità: i programmi concreti di Bticino per un ambiente più inclusivo
«Le nuove generazioni in fase di colloquio fanno domande specifiche su sostenibilità e DEI, sono temi sui quali non si può tornare indietro». Lucio Tubaro, direttore risorse umane di...
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Previdenza, una donna su due non ha idea della propria pensione futura
Più preoccupate della media, ma anche meno informate e meno attive. È il paradosso delle donne alle prese con la pianificazione del proprio futuro finanziario dopo la pensione. E così...
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Neolaureati: corso di studi e ateneo pesano sulla differenza di salario per le donne
Sono più di centomila (105.507) i laureati dei percorsi magistrali biennali[1] che si sono presentati sul mercato del lavoro nel 2024 (Almalaurea 2025). Questi neo-dottori si ripartiscono...
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Le neolaureate in Fisica rovesciano il gender pay gap
Le neolaureate in Fisica guadagnano più dei loro colleghi di genere maschile perché li superano per numero di ore lavorate, abbinamento a posizioni apicali e trasferimenti all’estero,...
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Retribuzione: le donne pagate meno, anche se laureate in Stem
Il gender pay gap è vivo e in buona salute. Nel 2025 le donne continuano a essere pagate meno degli uomini in quasi tutti i settori, ovunque nel mondo. Anche a parità di titolo di studio...
