Povertà minorile, l’estate accentua le disuguaglianze
Per migliaia di bambini e bambine che vivono in Italia in condizioni di povertà ed emarginazione sociale, l'estate rappresenta il periodo dell'anno in cui le disuguaglianze diventano ancora...
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Il blog, ideato e diretto da Monica D’Ascenzo, ospita contributi di giornalisti del gruppo Sole 24 Ore e di autori indipendenti.
Coordinamento di Chiara Di Cristofaro e Manuela Perrone
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Trasparenza salariale: l’Italia è tra i pochi Paesi a rispettare la direttiva
Basta offerte di lavoro che non indicano la fascia retributiva prevista. Obbligo per i datori di lavoro di fornire informazioni sulle forbici di stipendio per posizioni simili ai...
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Violenza economica, un progetto tra Milano e Napoli per l’autonomia lavorativa
Ha debuttato l'8 marzo, in occasione della Giornata Internazionale della Donna, l’iniziativa «EmpowerHER: la forza di Cambiare», un percorso di orientamento e formazione per...
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Dieci anni di imprese femminili, vero motore di occupazione per le donne
Una su cinque, poco più di 1,3 milioni. Sono le imprese femminili in Italia, pari al 22,2% del totale. Una quota che è rimasta stabile nell’ultimo decennio, ma che ha retto meglio...
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Lavoro, quanto conta lo stipendio?
Se potessi scegliere tra uno stipendio più alto o un lavoro più stimolante, cosa sceglieresti? Quattro italiani su dieci preferirebbero l’aumento salariale. Un dato che emerge...
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Lavoro, anche in Italia arriva la trasparenza salariale
Contratti collettivi e confronto con i sindacati sono due elementi-chiave nel recepimento della direttiva sulla trasparenza salariale (Direttiva Ue 2023/970). E’ quanto emerge...
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Diversità: i programmi concreti di Bticino per un ambiente più inclusivo
«Le nuove generazioni in fase di colloquio fanno domande specifiche su sostenibilità e DEI, sono temi sui quali non si può tornare indietro». Lucio Tubaro, direttore risorse umane di...
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Neolaureati: corso di studi e ateneo pesano sulla differenza di salario per le donne
Sono più di centomila (105.507) i laureati dei percorsi magistrali biennali[1] che si sono presentati sul mercato del lavoro nel 2024 (Almalaurea 2025). Questi neo-dottori si ripartiscono...
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Certificazione di parità: Lombardia prima per numero di imprese
Più di un'azienda su cinque (21%) tra quelle che hanno ottenuto la certificazione per la parità di genere è lombarda, e quasi la metà sono micro (11%) o piccole imprese (38%)....
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L’occupazione femminile dipende più dal titolo di studio che dai figli
La presenza di figli condiziona il tasso di occupazione femminile in modo diverso a seconda del titolo di studio: per le laureate, il tasso di occupazione delle madri è maggiore,...
