Architetta, autorizzato il “timbro femminile” anche a Treviso
Un terremoto nel cuore dell’architettura veneta. L'uso del linguaggio corretto è la prima battaglia, fatta per “la parità di genere, perché è una distorsione...
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Il blog, ideato e diretto da Monica D’Ascenzo, ospita contributi di giornalisti del gruppo Sole 24 Ore e di autori indipendenti.
Coordinamento di Chiara Di Cristofaro e Manuela Perrone
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Nasdaq, arrivano le quote di genere pena l’espulsione dal listino
Eppur si muove! Non è una rivoluzione, ma una lenta trasformazione quella che sta portando la diversity come valore anche nel business, oltre che nella società civile (non senza rigurgiti...
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Famiglia, la condivisione della cura riduce il gender gap nel lavoro
Con una divisione più equa dei lavori di cura nelle famiglie si ridurrebbe la diseguaglianza di genere nel mondo del lavoro. A portare alla luce questo nesso è un ampio rapporto...
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Francesca Nanni, la prima procuratrice generale di Milano
Per la prima volta nella storia della magistratura è una donna la nuova procuratrice generale di Milano. L'incarico - in passato ricoperto tra gli altri anche da Francesco Saverio...
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Agende piene di impegni: dove è finito il tempo per pensare?
Non ho mai lavorato così tanto, non è mai stato così difficile difendere il mio calendario da un numero così impressionante di impegni, come da quando lavoriamo tutti da remoto....
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Gender pay gap, i valutatori offrono stipendi più bassi alle donne. Ecco perchè
Capire il gender pay gap non è facilissimo. Servono un po’ di tempo, un po’ di spazio e un po’ di dati (anche un po’ di pazienza, forse …). Grazie alle lettrici e...
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Università, Antonella Polimeni è la nuova e prima rettrice della Sapienza
Antonella Polimeni sarà la rettrice della Sapienza per il sessennio 2020-2026. Si tratta della prima donna ad essere eletta alla guida dell'ateneo romano. Polimeni, attuale...
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Lavoro, ok della Commissione della Camera alla proposta del testo base sulla parità salariale
Quanti sanno che in Italia le aziende pubbliche e private con più di 100 dipendenti devono redigere un rapporto biennale sui vari aspetti inerenti le pari opportunità sul luogo di...
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#Postcovid, le aziende che assumono quali caratteristiche cercano?
Stiamo tornando, chi più o chi meno, in una condizione di lockdown! Sarà una chiusura diversa dalla precedente ma ritorna fortemente dibattuto il tema del remote/smartworking. Lo scenario...
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Stipendio, è giusto che le mamme guadagnino meno delle donne senza figli?
Le donne senza figli guadagnano di più delle mamme. Non è un pettegolezzo...
