Di padre in figlia, Erica Canaia: «Lasciare spazio è la più grande prova di fiducia»
Da bambina Erica Canaia, ceo di Fimic, azienda di Carmignano di Brenta specializzata nella progettazione e produzione...
passaggio generazionale
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Il blog, ideato e diretto da Monica D’Ascenzo, ospita contributi di giornalisti del gruppo Sole 24 Ore e di autori indipendenti.
Coordinamento di Chiara Di Cristofaro e Manuela Perrone
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Da un negozio di ferramenta a un’azienda da 35 milioni: la storia di Niederstätter
«Mio padre lavorava tantissimo, ma era sempre felice. Sorrideva, era orgoglioso di quello che faceva». È in questa felicità, quotidiana e ostinata, che risiede una parte consistente del dna...
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Di padre in figlia, Tecnocupole Pancaldi: la seconda generazione è tutta al femminile
«La domanda che mi fanno più spesso è: come fanno ad andare d’accordo quattro donne al vertice?». Michela Pancaldi, ceo di Tecnocupole Pancaldi, azienda fondata nel 1958 da suo padre...
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Di padre in figlia: Federica Minozzi, dopo una pausa dall’azienda oggi è ceo di Iris Ceramica
Prima di diventare ceo di Iris Ceramica Group, Federica Minozzi da quella stessa azienda si è licenziata. «Non è stata una scelta facile, ma è stata l’unica possibile. Solo...
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Ottaviani, Erreà, Vitrifigro: così le nuove generazioni di sorelle e fratelli guidano i marchi storici del saper fare italiano
Sono sempre di più le donne che guidano le imprese familiari italiane, spesso in tandem con i fratelli. Sono leadership fatte di equilibri armonici, slanci innovativi...
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Di padre in figlia: il viaggio di Roberta Fileni alla guida dell’azienda insieme al fratello Massimo
È il 1970 quando Roberta Fileni viene...
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Di padre in figlia: Cerruti, Conterno e Scavolini, la nuova era delle imprese familiari al femminile
C’è chi si è letteralmente innamorata dell’azienda di famiglia e chi invece, ha accettato un compromesso. Ma tutte hanno in qualche modo subito l’etichetta di essere “le...
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Di padre in figlia: Gaia Paradisi, diventare ceo a 27 anni
Nessun patto di famiglia né piano di successione. Gaia Paradisi è diventata amministratrice delegata dell’azienda fondata da suo nonno Antonio nel 1957, la torneria di precisione...
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Lavoro, perché ci sentiamo esclusi per l’età che abbiamo
C’è una diversità che accomuna tutti e che sta progressivamente diventando motivo di conflitto, specie sul lavoro. Parliamo dell’età: un fattore identitario che...
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#under40, quando l’impresa passa da nonna a nipote
Da imprenditrice a imprenditrice una storia di leadership dove passato e futuro passano di generazione in generazione, come in una staffetta dove vince chi sa guardare indietro quanto...
