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    • 12 Agosto 2019
    • 8

    Il vantaggio economico di avere una moglie

          Il matrimonio è una variabile importante nella spiegazione del gender pay gap perché i suoi effetti sulla carriera e sulle retribuzioni sono molto diversi per i due sessi. Ce...

    Luisa Rosti
  • Il blog, ideato e diretto da Monica D’Ascenzo, ospita contributi di giornalisti del gruppo Sole 24 Ore e di autori indipendenti.
    Coordinamento di Chiara Di Cristofaro e Manuela Perrone

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    • 29 Luglio 2019

    Milionari, le donne guadagnano più degli uomini

        Le donne milionarie superano gli uomini milionari in guadagni. E considerato il divario che c'è stato storicamente fra i generi in fatto di soldi, questa di per se è già una notizia....

    Monica D'Ascenzo
    • 29 Luglio 2019

    Gender pay gap: il rovescio della medaglia (se lei guadagna più di lui)

        In ogni Paese del mondo le donne guadagnano in media meno degli uomini[1]. Ma quante sono le coppie in cui questo gap si rovescia, perché lei guadagna più di lui? Una recente ricerca...

    Luisa Rosti
    • 14 Marzo 2019

    Le aziende? Di fronte alle differenze salariali uomo-donna si girano dall’altra parte

      Per l’8 di marzo, quante relazioni abbiamo letto sulla differenza di stipendio tra uomo e donna? Le cifre si rincorrono, ognuno ha le sue: c’è chi dice che il gradino medio è del 7%, chi...

    Micaela Cappellini
    • 6 Marzo 2019

    Da domani voglio un aumento di stipendio del 7%

    Mancano due giorni ormai all’#8marzo, e come ogni anno questo è tempo di bilanci. A che punto sono, del mio personale percorso verso il raggiungimento della perfetta parità? Un suggerimento mi arriva...

    Micaela Cappellini
    • 13 Febbraio 2019

    Donne ai vertici, costruiamo l’ascensore per far emergere i talenti

        Quando si parla delle pari opportunità e dell’uguaglianza di genere nel mondo del lavoro la mente va quasi automaticamente alla Legge Golfo-Mosca del 2011, che ha introdotto le quote...

    Stefania Bariatti
    • 24 Gennaio 2019

    Pink tax: essere donne costa (davvero) di più

            Pink tax. Un nome fastidioso tanto quanto il suo contenuto. È stato definito così quel fenomeno per il quale alcuni prodotti dedicati espressamente alle consumatrici...

    Silvia Pasqualotto
    • 28 Novembre 2018
    • 2

    Gli stipendi calano. E le donne guadagnano sempre meno

    Impietosa, come ogni anno, l’Organizzazione mondiale per il lavoro pubblica il report sull’andamento dei salari nel mondo. Questa volta le cattive notizie sono due. La prima è che il valore reale...

    Micaela Cappellini
    • 10 Luglio 2018

    In finanza da Londra a Francoforte c’è un prolema che non trova soluzione

        A un secolo esatto dalla conquista del voto per le donne, il Regno Unito si rivela un Paese non poi così equo. Secondo dati elaborati dal Financial Times, la discrepanza tra il salario...

    Silvia Pavoni da Londra
    • 14 Giugno 2018

    Stipendi: più soldi non significa meno gender pay gap

      Forse non lo sapete ma se siete una dirigente donna nel 2017 avete guadagnato circa 14mila euro in meno del vostro collega uomo. Una cifra che corrisponde a un gap salariale dell’11,8%. A dirlo...

    Silvia Pasqualotto

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