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    • 23 Febbraio 2020

    Quando il cristallo non è più la scarpetta di Cenerentola ma il soffitto da sfondare

            Da piccola, quando sentivo la parola “cristallo”, mi veniva in mente solo la scarpetta, quel simbolo di felicità e di obbiettivo raggiunto. La fiaba di Cenerentola...

    Antonella Bonavoglia
  • Il blog, ideato e diretto da Monica D’Ascenzo, ospita contributi di giornalisti del gruppo Sole 24 Ore e di autori indipendenti.
    Coordinamento di Chiara Di Cristofaro e Manuela Perrone

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    • 17 Febbraio 2020

    Stiamo rubando il futuro ai nostri figli?

        "Ok boomer" è l’espressione gergale americana che sintetizza la contrapposizione ideologica tra i giovani delle ultime generazioni e gli individui nati durante il boom economico del...

    Luisa Rosti
    • 24 Gennaio 2020
    • 9

    Avere figli e lavorare: le ragioni di una scommessa che stiamo perdendo tutti

          E’ stato da pelle d’oca veder ragionare per la prima volta in Italia di un decente congedo di paternità – non più giorni ma settimane, o addirittura mesi! – e però...

    Riccarda Zezza
    • 13 Gennaio 2020
    • 2

    Buone notizie da Tinder, per uomini e donne

          Una ricerca recentemente pubblicata su Economics of Education Review presenta un risultato di economia sperimentale che conferma quanto già dimostrato da precedenti studi sulle...

    Luisa Rosti
    • 30 Dicembre 2019
    • 2

    Salari, perché misurare quelli delle donne su quelli degli uomini?

            Quanto guadagnano le donne in meno rispetto agli uomini? Questa è la domanda che si pongono i ricercatori[1] quando calcolano il gender pay gap, ma usare i salari maschili...

    Luisa Rosti
    • 17 Dicembre 2019
    • 5

    Global gender gap: l’Italia scivola al 76esimo posto

        Per la parità tra uomini e donne la strada è ancora lunga. Ci vorranno un centinaio di anni (per precisione 99,5) secondo il Global Gender Gap Report 2020 del World Economic Forum pubblicato...

    Monica D'Ascenzo
    • 12 Novembre 2019
    • 2

    Perché il mentoring aiuta le professioniste a fare carriera

            "Quando avevo trent'anni lavoravo in una grande azienda e ho ricevuto una proposta di lavoro in Brasile. Mi ero appena fidanzata e il mio capo di allora aveva cercato di...

    Elena Delfino
    • 30 Ottobre 2019

    Soffitto di cristallo o porta di cristallo?

          E’ uscito qualche giorno fa “Women in the Workplace 2019”, il quinto Rapporto sull’occupazione femminile curato da McKinsey e Lean In, l’organizzazione fondata da Sheryl...

    Luisa Rosti
    • 30 Settembre 2019

    Servono buoni dati per progettare buone politiche

          La chiusura del differenziale retributivo di genere (gender pay gap) è un obiettivo di sintesi per la politica economica perché perseguire questo proposito significa lottare...

    Luisa Rosti
    • 12 Agosto 2019
    • 8

    Il vantaggio economico di avere una moglie

          Il matrimonio è una variabile importante nella spiegazione del gender pay gap perché i suoi effetti sulla carriera e sulle retribuzioni sono molto diversi per i due sessi. Ce...

    Luisa Rosti

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