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    • 6 Dicembre 2021

    Professionisti, ecco perché le donne guadagnano meno dei colleghi

        Una psicologa, una dietologa, un’avvocata, una veterinaria possono svolgere la loro attività alle dipendenze di un datore di lavoro o in modo autonomo, come libere professioniste. In...

    Luisa Rosti
  • Il blog, ideato e diretto da Monica D’Ascenzo, ospita contributi di giornalisti del gruppo Sole 24 Ore e di autori indipendenti.
    Coordinamento di Chiara Di Cristofaro e Manuela Perrone

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    • 10 Novembre 2021

    Parità e inclusione in azienda: non si migliora ciò che non si misura

        “Se un'azienda non definisce prima e non misura poi i propri obiettivi rispetto alla diversità, all’equità e all’inclusione, rischia di non avere una strategia efficace e soprattutto...

    Anna Zavaritt
    • 20 Settembre 2021

    I Paesi migliori per fare impresa in Europa

    Il miglior posto dove aprire un'attività nel vecchio continente è – udite udite – il Regno Unito. Lo dice uno studio della società inglese Tide. La ricerca fa riferimento a dati della Banca Mondiale...

    Maria Paola Mosca
    • 25 Agosto 2021
    • 2

    Ricerca, l’Italia sopra la media europea con il 44% di donne

        In Italia ci avviciniamo alla parità di genere nella ricerca scientifica. Con una percentuale di presenza femminile del 44% il nostro Paese batte la media europea. Contenuto anche il...

    Alley Oop
    • 12 Luglio 2021

    In arrivo la trasparenza delle retribuzioni per una maggiore parità salariale

        Il 9 giugno il Comitato economico e sociale europeo (CESE) ha espresso parere favorevole alla direttiva del Parlamento volta a rafforzare l'applicazione del principio della parità salariale...

    Luisa Rosti
    • 6 Luglio 2021

    Donne e Stem in Italia: poche manager e molto preparate

          È di questi giorni la notizia della scoperta da record dell’astrofisica Ilaria Caiazzo, italiana nell’équipe di scienziati del Caltech - California Institute of Technology:...

    Letizia Giangualano
    • 14 Giugno 2021
    • 2

    Il gender pay gap è illegittimo, lo dice la Corte UE

      La notizia per gli addetti e le addette ai lavori ha i contorni di una sentenza della Corte di giustizia dell’Unione europea. Il comunicato stampa del 3 giugno scorso riguarda la causa rubricata...

    Maria Concetta Tringali
    • 6 Maggio 2021
    • 4

    Mamme in difficoltà con la pandemia: ecco cosa serve

            Il periodo di pandemia che abbiamo vissuto nell’ultimo anno è sicuramente difficile da definire per molte famiglie. Siamo stati messi di fronte a nuove sfide e opportunità...

    Mila Campisi Agosti
    • 28 Aprile 2021

    Stipendi, a un dipendente servono 36 anni per guadagnare quanto un manager nel 2020

        Due milioni di euro. Anzi, per la precisione 2.056.600 di euro (di cui 834.100 euro la quota fissa e 1.222.500 la quota variabile). Si tratta dello stipendio medio di un top manager...

    Monica D'Ascenzo
    • 1 Aprile 2021
    • 2

    Gender pay gap, scendono in campo anche le Regioni

          La pandemia ha peggiorato la situazione e la disparità di retribuzione uomo-donna in Italia è un tema che non può essere rimandato. Se ne parla ormai da diversi anni e puntualmente...

    Barbara Nepitelli

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