Lavoro, vantarsi di essere sempre impegnati è ancora di moda?
Vantarsi di essere (super) impegnati è un atteggiamento che chi lavora ha agito o subito ben più di una volta nella propria carriera. Gli inglesi lo chiamano “busy bragging”...
-
-
Il blog, ideato e diretto da Monica D’Ascenzo, ospita contributi di giornalisti del gruppo Sole 24 Ore e di autori indipendenti.
Coordinamento di Chiara Di Cristofaro e Manuela Perrone
alleyoop@ilsole24ore.comLa newsletter Alley week tutti i venerdì mattina nella tua casella postale
-
-
Università, stress e depressione stanno aumentando il tasso di abbandono
Per chi prosegue gli studi, gli anni universitari sono tradizionalmente considerati l’ultimo baluardo della spensieratezza. Terminati questi, comincia il mondo del lavoro, le...
-
Famiglia, un concetto in evoluzione
Cosa rende tale una famiglia? A questa domanda si può dare una pluralità di risposte. C’è chi chiama in causa matrimonio e figli, chi la coppia, chi nuclei allargati,...
-
Cambia il lavoro: abbiamo perso il “noi”?
Il peso e il ruolo che il lavoro ha nelle nostre vite sta radicalmente cambiando. Stiamo trasformando l’interpretazione che gli diamo, nel tentativo di riscriverne il senso. Di...
-
Siamo stanchi, e non perché è primavera
Ricordo che a scuola durante il mese d’aprile avevo puntualmente un calo nel rendimento. I miei voti si abbassavano fino a uno o due punti. “È la primavera”...
-
Essere felici è un’arte?
Mi piace la parola felicità. Sarà l’accento sull’ultima sillaba. O il fatto che il suo aggettivo - felici - è di per sé neutro. E ti libera...
-
Etnopsicologia, perché serve (anche) in azienda
Tutti gli esseri umani sono etnocentrici. Chiunque di noi, infatti, utilizza il filtro della propria cultura di riferimento per valutare ciò che è giusto o sbagliato, vero o falso,...
-
Hai il coraggio di fermarti se non stai bene mentalmente?
Ricordo la prima volta che mi sono assentata dal lavoro perché non stavo bene psicologicamente. Pensai fosse un atto di coraggio. E di cura. Verso me stessa. Non riuscivo...
-
-
Centralità del lavoro o lavoro al centro?
Si domanda al lavoro molto più che in passato. In particolare, gli si chiede di essere un luogo di realizzazione. Personale e di vita. Un mezzo per trovarsi e definirsi. Se necessario,...
-
Cos’è il well-being hushing e perché non aiuta le aziende
Come e quanto un’azienda dovrebbe comunicare le iniziative che promuove per il benessere delle sue persone? Una domanda solo all’apparenza banale. Ogni realtà organizzativa...
