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		<title>Alley Oopdisparità salariale Archivi - Alley Oop</title>
		<link>https://alleyoop.ilsole24ore.com/tag/disparita-salariale/</link>
		<description>L’altra metà del Sole</description>
		<lastBuildDate>Thu, 07 May 2026 17:19:04 +0000</lastBuildDate>

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				<title>Stem, in Italia le laureate sono meno della metà degli uomini</title>
				<link>https://alleyoop.ilsole24ore.com/2026/02/11/stem-italia-laureate/</link>
				<pubDate>Wed, 11 Feb 2026 06:00:17 +0000</pubDate>
				<dc:creator><![CDATA[Greta Ubbiali]]></dc:creator>
								<source>Stem</source>
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					<![CDATA[<p></p>
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<p>Mentre la competizione tecnologica tra Paesi si fa sempre più serrata e le competenze tecnico-scientifiche centrali per affrontare le sfide globali, il numero di ragazze che in Italia scelgono una carriera nel mondo della scienza e della tecnologia resta al palo. <strong>Solo il 16,5% delle donne tra i 25 e i 34 anni con una laurea terziaria ha un titolo Stem</strong>, stima Save the Children sulla base di dati Istat. È <strong>meno della metà degli uomini</strong>, che arrivano al <strong>38%</strong>.</p>
<p>Il divario che caratterizza da sempre la partecipazione femminile nelle cosiddette discipline Stem (ossia: scienza, tecnologia, ingegneria e matematica) nasce già durante...</p>]]>
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				<title>Moda, i ceo credono nelle pari opportunità ma le donne faticano a far carriera</title>
				<link>https://alleyoop.ilsole24ore.com/2024/09/23/moda-pari-opportunita/</link>
				<pubDate>Mon, 23 Sep 2024 12:00:57 +0000</pubDate>
				<dc:creator><![CDATA[Monica D'Ascenzo]]></dc:creator>
								<source>OnBoard</source>
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"Houston, abbiamo un problema". Otto ceo del settore moda su 10 pensano che uomini e donne abbiano le stesse opportunità per fare carriera. Il tetto di cristallo, quindi, non esisterebbe se non per il 20% degli amministratori delegati. L'evidenza emerge dalla ricerca “<strong>Unpacking Pay Equity in Fashion: Italy</strong>” condotta da Global Fashion Agenda (GFA) e PwC Italia che approfondisce i temi legati all'equità retributiva di genere all'interno dell’industria della moda italiana, tra le più importanti ed influenti d'Europa.

Chi si occupa quotidianamente di parità di genere e di risorse umane non è della...]]>
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				<title>Tech, la carriera delle donne fra sfide e disparità (soprattutto se madri)</title>
				<link>https://alleyoop.ilsole24ore.com/2024/06/10/tech-donne-madri/</link>
				<pubDate>Mon, 10 Jun 2024 05:00:45 +0000</pubDate>
				<dc:creator><![CDATA[Eleonora Cipolletta]]></dc:creator>
								<source>Stem</source>
				<sourcelink>https://alleyoop.ilsole24ore.com/category/stem/</sourcelink>
				
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Donne e tecnologia, un binomio in cui l'impegno spesso non trova il giusto riconoscimento economico e di carriera, soprattutto per le madri.

È quanto emerge dalla ricerca "Donne e tecnologia: un’indagine quali-quantitativa" condotta dall'Università degli studi di Milano-Bicocca e Women&amp;Tech ETS - associazione donne e tecnologie. Secondo lo studio, oltre il 71% delle intervistate ha segnalato una <strong>disparità nel trattamento salariale</strong> rispetto ai colleghi maschi, mentre più della metà ha evidenziato<strong> difficoltà nell'ottenere credibilità </strong>e riconoscimento sul posto di lavoro. Preparate e dedite alla professione, eppure...]]>
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				<title>Gender pay gap, scendono in campo anche le Regioni</title>
				<link>https://alleyoop.ilsole24ore.com/2021/04/01/gender-pay-gap-scendono-campo-anche-le-regioni/</link>
				<pubDate>Thu, 01 Apr 2021 05:00:40 +0000</pubDate>
				<dc:creator><![CDATA[Barbara Nepitelli]]></dc:creator>
								<source>Polis</source>
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La pandemia ha peggiorato la situazione e la disparità di retribuzione uomo-donna in Italia è un tema che non può essere rimandato. <a href="https://alleyoop.ilsole24ore.com/2019/12/30/salari-uomini-donne/">Se ne parla ormai da diversi anni</a> e puntualmente i numeri confermano un gap che pare difficile da colmare, mentre le <a href="https://alleyoop.ilsole24ore.com/2020/10/13/recovery-fund-le-risposte-della-politica-alle-richieste-investimenti-sulle-donne/">risorse europee del Recovery Fund</a> potrebbero rappresentare uno strumento efficace per superare la disparità. A muoversi, intanto, sono le Regioni con Lazio e Lombardia in prima linea.

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La commissione Lavoro e Pari Opportunità della <strong>Regione Lazio</strong> ha approvato lo scorso 22 marzo una legge-quadro per favorire la parità di genere a partire dal tema delle retribuzioni che,...]]>
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				<title>8 Marzo, essere le prime della classe non basta</title>
				<link>https://alleyoop.ilsole24ore.com/2020/03/08/prime-classe/</link>
				<pubDate>Sun, 08 Mar 2020 11:00:15 +0000</pubDate>
				<dc:creator><![CDATA[Greta Ubbiali]]></dc:creator>
								<source>A Scuola</source>
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È una strada ancora in salita quella delle studentesse italiane. <strong>Si applicano di più</strong>, hanno maggiori interessi e voti più alti, ma poi quando varcano la soglia del mondo del lavoro hanno <strong>retribuzioni inferiori</strong> e, peggio, risultano <strong>penalizzate se hanno figli.</strong> È lo scenario fotografato dalle indagini Almadiploma e Almalaurea che in occasione della Festa dell’8 Marzo hanno raccolto i dati sulle performance femminili, dai banchi della scuola superiore fino al mercato del lavoro passando per gli anni dell'università.

Come emerge dallo studio, le ragazze registrano risultati in media migliori fin dall'adolescenza.  Alle...]]>
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				<title>La piccola Islanda ha preso il toro per le corna</title>
				<link>https://alleyoop.ilsole24ore.com/2018/01/08/la-piccola-islanda-ha-preso-il-toro-per-le-corna/</link>
				<pubDate>Mon, 08 Jan 2018 06:00:55 +0000</pubDate>
				<dc:creator><![CDATA[Luisa Rosti]]></dc:creator>
								<source>At work</source>
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La piccola Islanda ha preso di petto l’annosa questione della disparità retributiva tra uomini e donne imponendo per legge, alle imprese pubbliche e private con più di 25 dipendenti, la certificazione della parità di trattamento, puntando così alla eliminazione della discriminazione salariale di genere.

Si noti che l’obiettivo della legge appena promulgata dal Parlamento islandese non è quello di <em>vietare</em> la discriminazione di genere, poiché quest’ultima è già vietata fin dal secolo scorso in Islanda come in ogni altro Paese europeo (cfr. la direttiva 75/117/EEC1 che sancisce la parità di retribuzione per lavoro di...]]>
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				<title>Architette: si comincia dal nome a &#8220;dare una svegliata alla società&#8221;</title>
				<link>https://alleyoop.ilsole24ore.com/2017/06/01/architette-si-comincia-dal-nome-a-dare-una-svegliata-alla-societa/</link>
				<pubDate>Thu, 01 Jun 2017 05:00:56 +0000</pubDate>
				<dc:creator><![CDATA[Silvia Pasqualotto]]></dc:creator>
								<source>At work</source>
				<sourcelink>https://alleyoop.ilsole24ore.com/category/at-work/</sourcelink>
				
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					<![CDATA[L’hanno chiamata la battaglia delle architette. Ma <strong>Silvia Vitali</strong>, promotrice dell’iniziativa assieme alle colleghe <strong>Francesca Perani</strong> e<strong> Mariacristina Brembilla</strong>, assicura che non è così: “Abbiamo solo proposto al nostro Ordine (di Bergamo ndr.) di adeguarsi a una buona pratica che era stata promossa dal Comune di Bergamo: quella di declinare al femminile i nomi delle professioni come prescritto da una circolare ministeriale del Dipartimento pari opportunità”. A Silvia l'idea era sembrata piuttosto normale. Quasi scontata. Ma si è accorta ben presto che le cose non stavano proprio così. Sulla <a href="https://www.facebook.com/donnearchitetto/?ref=br_rs" target="_blank" rel="noopener">pagina Facebook di ADA Donne...</a>]]>
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				<title>Alessia Mosca: in arrivo un pacchetto di misure dell&#8217;Ue per l&#8217;equilibrio vita-lavoro</title>
				<link>https://alleyoop.ilsole24ore.com/2017/02/13/alessia-mosca-2/</link>
				<pubDate>Mon, 13 Feb 2017 09:00:27 +0000</pubDate>
				<dc:creator><![CDATA[Alessia Mosca]]></dc:creator>
								<source>Polis</source>
				<sourcelink>https://alleyoop.ilsole24ore.com/category/polis/</sourcelink>
				
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					<![CDATA[

Era il 2009 quando siamo partite con la predisposizione della proposta di legge sulle quote di genere nei consigli di amministrazione. Le donne, allora, erano circa il 6 per cento dei membri dei cda italiani; il tasso di occupazione femminile era del 46,4 per cento, il divario retributivo tra uomini e donne era del 5,5 per cento, solo per citare alcuni dei dati rilevanti in merito alla situazione femminile.

Oggi, le donne nei board sono quasi il 30 per cento, l’occupazione femminile rimane alla preoccupante percentuale del 48,2 per cento e il gender pay gap è persino aumentato, arrivando oltre il 6 per cento. Peraltro, ai vertici...]]>
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				<title>Alla pubblicità non piacciono le donne che lavorano. A meno che&#8230;</title>
				<link>https://alleyoop.ilsole24ore.com/2016/06/28/alla-pubblicita-non-piacciono-le-donne-che-lavorano-a-meno-che/</link>
				<pubDate>Tue, 28 Jun 2016 10:00:25 +0000</pubDate>
				<dc:creator><![CDATA[Elena Delfino]]></dc:creator>
								<source>Polis</source>
				<sourcelink>https://alleyoop.ilsole24ore.com/category/polis/</sourcelink>
				
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					<![CDATA[E' più facile incontrare una donna che si accompagna a una pantera nera mentre gusta un gelato a Parigi che una donna che lavora. Almeno nella pubblicità, e non solo in Italia, ma in tutto il mondo. <strong>Attenzione, questo non è il “solito” articolo sulla mercificazione del corpo femminile per vendere, di cui avevamo parlato <a href="http://www.alleyoop.ilsole24ore.com/2016/03/18/ve-la-diamo-gratis-unidea-sul-futuro-della-pubblicita/">qui</a>.</strong> Il tema messo sul campo dall’esito di una recente ricerca, realizzata da <strong>Unilever</strong> e durata due anni, è che solo<strong> il 3 per cento</strong> delle donne che compaiono in spot o immagini di advertisement viene ritratta mentre lavora (occupazioni domestiche escluse) o mentre contribuisce all’economia globale.  <strong>Nel 97 per...</strong>]]>
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				<title>Astrosamantha, il mito delle teenager arriva al cinema (trailer)</title>
				<link>https://alleyoop.ilsole24ore.com/2016/02/17/astrosamantha-il-mito-delle-teenager-arriva-al-cinema-trailer/</link>
				<pubDate>Wed, 17 Feb 2016 16:30:32 +0000</pubDate>
				<dc:creator><![CDATA[Micaela Cappellini]]></dc:creator>
								<source>Imprendiamo</source>
				<sourcelink>https://alleyoop.ilsole24ore.com/category/imprendiamo/</sourcelink>
				
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					<![CDATA[
Previste code fuori dai cinema, l'1 e il 2 di marzo, quando nelle sale italiane verrà proiettato il film documentario <strong>"Astrosamantha – la donna dei record nello spazio"</strong> di Gianluca Cerasola. Quando andavo al liceo, la maggior parte delle mie compagne voleva fare l'insegnante. Qualcuna l'avvocato, qualcun'altra la psicologa. Fate la stessa domanda a una teenager di oggi: il 34% di loro vuole diventare Astrosamantha. Non Emma Marrone. Sorpresi?



Lo dicono i numeri di alcune ricerche che TNS ha presentato insieme ad alcuni membri della Commissione Cultura, Scienza e Istruzione alla Camera dei deputati, e che racconta le aspirazioni...]]>
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