<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/">
	<channel>
		<title>Alley Oopworld economic forum Archivi - Alley Oop</title>
		<link>https://alleyoop.ilsole24ore.com/tag/world-economic-forum/</link>
		<description>L’altra metà del Sole</description>
		<lastBuildDate>Thu, 07 May 2026 17:19:04 +0000</lastBuildDate>

					<item>
				<title>Global gender gap 2025: ancora 123 anni per giungere alla parità di genere</title>
				<link>https://alleyoop.ilsole24ore.com/2025/06/12/global-gender-gap-2025/</link>
				<pubDate>Thu, 12 Jun 2025 00:40:05 +0000</pubDate>
				<dc:creator><![CDATA[Monica D'Ascenzo]]></dc:creator>
								<source>Senza categoria</source>
				<sourcelink>https://alleyoop.ilsole24ore.com/category/senza-categoria/</sourcelink>
				
				<description>
					<![CDATA[&nbsp;



&nbsp;

&nbsp;

Mancano ancora 123 anni alla parità di genere a livello globale, nonostante il divario di genere globale si sia chiuso al 68,8%, segnando il progresso annuo più significativo dall’inizio della pandemia. È quanto emerge dal <a href="https://www.weforum.org/publications/global-gender-gap-report-2025/" target="_blank" rel="noopener"><em>Global Gender Gap Report 2025</em></a> del World Economic Forum, che laurea ancora una volta in testa alla classifica mondiale per il sedicesimo anno consecutivo l’Islanda, seguita da Finlandia, Norvegia, Regno Unito e Nuova Zelanda.



&nbsp;

Giunto alla sua 19ª edizione e basato su dati provenienti da 148 economie, il rapporto evidenzia segnali incoraggianti ma anche ostacoli strutturali...]]>
				</description>

									<enclosure length="0" type="image/jpeg" url="https://alleyoop.ilsole24ore.com/wp-content/uploads/sites/90/2025/06/pexels-thelazyartist-1201673-scaled.jpg"/>
												<post-id xmlns="com-wordpress:feed-additions:1">79432</post-id>			</item>
					<item>
				<title>Donne e lavoro, l&#8217;emancipazione economica fa bene ai conti pubblici</title>
				<link>https://alleyoop.ilsole24ore.com/2023/11/15/donne-lavoro/</link>
				<pubDate>Wed, 15 Nov 2023 06:00:27 +0000</pubDate>
				<dc:creator><![CDATA[Greta Ubbiali]]></dc:creator>
								<source>At work</source>
				<sourcelink>https://alleyoop.ilsole24ore.com/category/at-work/</sourcelink>
				
				<description>
					<![CDATA[
<p>&nbsp;</p>
<p></p>
<p>&nbsp;</p>
<p>L'emancipazione economica delle donne ha molti effetti positivi sullo sviluppo dei Paesi: stimola la produttività, fa crescere l'uguaglianza dei redditi e aumenta la diversificazione economica che, a sua volta, sostiene la resilienza economica, dice il <a href="https://www.imf.org/en/Publications/Policy-Papers/Issues/2018/05/31/pp053118pursuing-womens-economic-empowerment" target="_blank" rel="noopener">Fondo Monetario Internazionale.</a> Insomma, <strong>più donne lavorano, più le economie crescono.</strong></p>
<p>Una maggiore partecipazione femminile al mondo del lavoro retribuito non è solo più giusto, ma sarebbe anche economicamente vantaggioso. Più precisamente, stima l’<a href="https://www.oecd.org/development/womens-economic-empowerment.htm" target="_blank" rel="noopener">Ocse</a>, se il contributo economico delle donne fosse uguale a quello degli uomini, nel 2025 <strong>il Pil annuo ammonterebbe a 28...</strong></p>]]>
				</description>

									<enclosure length="0" type="image/jpeg" url="https://alleyoop.ilsole24ore.com/wp-content/uploads/sites/90/2023/11/XVK5OG4A.jpg"/>
												<post-id xmlns="com-wordpress:feed-additions:1">66921</post-id>			</item>
					<item>
				<title>It will take other 132 years to close the Global Gender Gap</title>
				<link>https://alleyoop.ilsole24ore.com/2022/07/13/global-gender-gap-2/</link>
				<pubDate>Wed, 13 Jul 2022 18:27:30 +0000</pubDate>
				<dc:creator><![CDATA[Maria Paola Mosca]]></dc:creator>
								<source>English</source>
				<sourcelink>https://alleyoop.ilsole24ore.com/category/english/</sourcelink>
				
				<description>
					<![CDATA[&nbsp;



&nbsp;

The <a href="https://www3.weforum.org/docs/WEF_GGGR_2022.pdf" target="_blank" rel="noopener">2022 World Economic Forum's Gender Gap Report</a> is out and Iceland is once again (for the 12th time to be precise) at the very top, and has closed more than 90% of its gender gap.

All the Nordics score, again, well. Finland, Norway and Sweden follow close behind. And only four countries out of the 146 in the list, are outside Europe: New Zealand (4th), Rwanda (6th), Nicaragua (7th) and Namibia (8th). The top five are unchanged from last year, but Lithuania and Switzerland have dropped out of the top 10, with Nicaragua and Germany taking their places.



&nbsp;

The Global Gender Gap Index measure the world’s progress toward...]]>
				</description>

									<enclosure length="0" type="image/jpeg" url="https://alleyoop.ilsole24ore.com/wp-content/uploads/sites/90/2022/07/WhatsApp-Image-2022-07-13-at-20.22.34-1.jpeg"/>
												<post-id xmlns="com-wordpress:feed-additions:1">56826</post-id>			</item>
					<item>
				<title>Davos 2022, il benessere psicologico è un must per attrarre talenti</title>
				<link>https://alleyoop.ilsole24ore.com/2022/06/08/davos-2022-benessere-psicologico-talenti/</link>
				<pubDate>Wed, 08 Jun 2022 05:00:01 +0000</pubDate>
				<dc:creator><![CDATA[Biancamaria Cavallini]]></dc:creator>
								<source>At work</source>
				<sourcelink>https://alleyoop.ilsole24ore.com/category/at-work/</sourcelink>
				
				<description>
					<![CDATA[

&nbsp;

Il benessere e la salute - fisica, mentale e sociale - sono ingredienti ormai imprescindibili per qualsiasi azienda che voglia essere attrattiva nei confronti dei talenti e trattenere le proprie persone. È quanto emerge dai recenti contributi del <em>World Economic Forum</em> (WEF), a partire dal meeting annuale a Davos, da poco concluso.

Secondo la ricerca globale di <a href="https://www.weforum.org/agenda/2022/05/restoring-employee-wellbeing-for-a-new-healthier-world-of-work/">JLL</a>, ripresa proprio dal WEF, negli ultimi 24 mesi il benessere sul luogo di lavoro ha superato l’importanza che hanno la qualità della vita e la sicurezza economica. In tempi di Grandi Dimissioni, si sta dunque ufficialmente <strong>abdicando alle garanzie finanziarie</strong> per...]]>
				</description>

									<enclosure length="0" type="image/jpeg" url="https://alleyoop.ilsole24ore.com/wp-content/uploads/sites/90/2022/06/christina-wocintechchat-com-YCrgxs3e9lY-unsplash-1.jpg"/>
												<post-id xmlns="com-wordpress:feed-additions:1">55962</post-id>			</item>
					<item>
				<title>Parità tra uomini e donne, l&#8217;Italia va avanti piano</title>
				<link>https://alleyoop.ilsole24ore.com/2021/10/28/eige-indice-uguaglianza-genere-2021/</link>
				<pubDate>Thu, 28 Oct 2021 08:40:22 +0000</pubDate>
				<dc:creator><![CDATA[Maria Concetta Tringali]]></dc:creator>
								<source>Polis</source>
				<sourcelink>https://alleyoop.ilsole24ore.com/category/polis/</sourcelink>
				
				<description>
					<![CDATA[&nbsp;



&nbsp;

L'uguaglianza tra uomini e donne nell'Unione europea migliora, ma molto lentamente. I dati diffusi dall'European Institute for Gender Equality nell'ultimo<strong> <a href="https://eige.europa.eu/news/gender-equality-index-2021-focus-health">Rapporto sull’indice sull’uguaglianza di genere per il 2021</a> </strong>mostrano infatti che<strong> </strong>l'Ue è cresciuta pochissimo, migliorando di appena 0,6 punti rispetto all’edizione dello scorso anno l'indice sotto osservazione. L'<strong>Italia</strong> non si muove di molto: se nel 2000 l'indice era a quota 63,5, passa ora a 63,8, poco sotto la media europea, su un piano dove 1 è sinonimo di assoluta disparità e 100 dà invece la misura della totale uguaglianza di genere. È nostro il...]]>
				</description>

									<enclosure length="0" type="image/jpeg" url="https://alleyoop.ilsole24ore.com/wp-content/uploads/sites/90/2021/10/pexels-vinicius-altava-2642387-1.jpg"/>
												<post-id xmlns="com-wordpress:feed-additions:1">51589</post-id>			</item>
					<item>
				<title>Se non funziona per le donne, non funziona per nessuno</title>
				<link>https://alleyoop.ilsole24ore.com/2021/03/08/donne-funziona/</link>
				<pubDate>Mon, 08 Mar 2021 17:00:48 +0000</pubDate>
				<dc:creator><![CDATA[Riccarda Zezza]]></dc:creator>
								<source>Polis</source>
				<sourcelink>https://alleyoop.ilsole24ore.com/category/polis/</sourcelink>
				
				<description>
					<![CDATA[&nbsp;

&nbsp;



&nbsp;

Che cosa serve per permettere alle donne di lavorare? Di sicuro in Italia stiamo facendo qualcosa di sbagliato. Di sicuro <strong>in Italia l’occupazione femminile è un “tema da 8 marzo”</strong>, più che un obiettivo. Se così non fosse, sarebbe inspiegabile il fatto che il nostro Paese sia al 117° posto nel mondo per partecipazione delle donne all’economia, secondo l’ultimo <a href="https://reports.weforum.org/global-gender-gap-report-2020/dataexplorer/#economy=ITA">report </a>del World Economic Forum. Si, avete letto bene, 117° posto: le donne in Italia partecipano all’economia meno che in Paesi come <strong>Cuba, il Burkina Faso e Malta</strong>, per citarne solo alcuni di una lista molto lunga. Molto, molto lunga.

Per capire che cosa...]]>
				</description>

									<enclosure length="0" type="image/jpeg" url="https://alleyoop.ilsole24ore.com/wp-content/uploads/sites/90/2021/03/adam-winger-GIFlfKX23rc-unsplash-1.jpg"/>
												<post-id xmlns="com-wordpress:feed-additions:1">46784</post-id>			</item>
					<item>
				<title>Smart working, servono regole nuove per non rimanere schiacciati dal superlavoro</title>
				<link>https://alleyoop.ilsole24ore.com/2021/01/14/smart-working/</link>
				<pubDate>Thu, 14 Jan 2021 06:00:59 +0000</pubDate>
				<dc:creator><![CDATA[Jacopo Pasetti]]></dc:creator>
								<source>At work</source>
				<sourcelink>https://alleyoop.ilsole24ore.com/category/at-work/</sourcelink>
				
				<description>
					<![CDATA[&nbsp;

&nbsp;



&nbsp;

Quanta <a href="https://alleyoop.ilsole24ore.com/2020/10/01/smart-working-o-rientro-in-ufficio-per-costruire-il-futuro-serve-strategia/" target="_blank" rel="noopener">voglia di “smart working”</a> avevamo prima del lockdown? Quanto ci incuriosiva questa possibilità di lavorare da casa con (all’apparenza) più tempo libero? E oggi com’è la situazione?

Quello che la maggior parte di noi, diciamolo, sta sperimentando dall’inizio della pandemia ad oggi non è un vero e proprio smart working, ma una sorta di telelavoro privo di regole e confini, in questo periodo gli studi e le ricerche sul tema 'lavoro da casa' unito al confronto avuto con amici, colleghi, clienti e fornitori che si occupano di risorse umane ha evidenziato <strong>pareri anche molto distanti</strong>. C’è chi non tornerebbe...]]>
				</description>

									<enclosure length="0" type="image/jpeg" url="https://alleyoop.ilsole24ore.com/wp-content/uploads/sites/90/2021/01/pexels-andrea-piacquadio-3755761-1-scaled.jpg"/>
												<post-id xmlns="com-wordpress:feed-additions:1">45291</post-id>			</item>
					<item>
				<title>TikTok, non solo balletti: ecco 9 account che non ti aspetteresti</title>
				<link>https://alleyoop.ilsole24ore.com/2020/06/09/tiktok-account/</link>
				<pubDate>Tue, 09 Jun 2020 05:00:35 +0000</pubDate>
				<dc:creator><![CDATA[Greta Ubbiali]]></dc:creator>
								<source>Off</source>
				<sourcelink>https://alleyoop.ilsole24ore.com/category/off/</sourcelink>
				
				<description>
					<![CDATA[&nbsp;



&nbsp;

TikTok è come un viaggio nel tempo. Varchi la soglia del social media tanto amato dalla generazione Z e ti senti subito un dinosauro tra coreografie, challenge o meme interpretati dai suoi giovanissimi utenti.

La piattaforma permette di caricare e condividere brevi video di 60 secondi. È usata prevalentemente da teenager - si calcola infatti che <strong>il 40% dei TikTokers nel mondo abbia meno di 19 anni</strong> - e a livello globale conta <strong><a href="https://www.oberlo.com/blog/tiktok-statistics" target="_blank" rel="noopener">800 milioni di utenti attivi</a>.</strong> TikTok dà accesso a una grande varietà di effetti e filtri, nonché a una vasta libreria musicale che permette ai creator di esprimersi ballando, cantando ma non solo....]]>
				</description>

									<enclosure length="0" type="image/jpeg" url="https://alleyoop.ilsole24ore.com/wp-content/uploads/sites/90/2020/06/BTS-Tiktok_tcm25-596288-1.jpg"/>
												<post-id xmlns="com-wordpress:feed-additions:1">39568</post-id>			</item>
					<item>
				<title>Covid-19, cosa dovranno affrontare le aziende ora?</title>
				<link>https://alleyoop.ilsole24ore.com/2020/03/24/covid-19-aziende/</link>
				<pubDate>Tue, 24 Mar 2020 06:00:05 +0000</pubDate>
				<dc:creator><![CDATA[Maria Cristina Origlia]]></dc:creator>
								<source>At work</source>
				<sourcelink>https://alleyoop.ilsole24ore.com/category/at-work/</sourcelink>
				
				<description>
					<![CDATA[&nbsp;

&nbsp;

&nbsp;



&nbsp;

Ci siamo. Lo shock poteva arrivare da innumerevoli direzioni. E poteva essere di qualsiasi genere, di tipo ambientale, economico, sociale, sanitario, ecc. Non avrebbe fatto differenza, tanto ormai - per chi non se ne fosse ancora accorto – tutto è connesso. Come si ricorda nel TG del Natale 1969, riemerso in questi giorni dall'archivio dell’Istituto Luce “<b>Quando Mao starnuta, il mondo si ammala”, dice un proverbio inglese, piuttosto arguto.</b> Solo che allora l’epidemia di influenza ci ha messo 18 mesi ad arrivare in Italia da Hong Kong, dove era scoppiata nel luglio del...]]>
				</description>

									<enclosure length="0" type="image/jpeg" url="https://alleyoop.ilsole24ore.com/wp-content/uploads/sites/90/2020/03/man-in-blue-v-neck-shirt-wearing-black-framed-eyeglasses-3907788-1-scaled.jpg"/>
												<post-id xmlns="com-wordpress:feed-additions:1">37566</post-id>			</item>
					<item>
				<title>A che punto siamo sulla leadership femminile?</title>
				<link>https://alleyoop.ilsole24ore.com/2020/01/30/leadership-femminile-3/</link>
				<pubDate>Thu, 30 Jan 2020 16:13:54 +0000</pubDate>
				<dc:creator><![CDATA[Maria Paola Mosca]]></dc:creator>
								<source>OnBoard</source>
				<sourcelink>https://alleyoop.ilsole24ore.com/category/onboard/</sourcelink>
				
				<description>
					<![CDATA[&nbsp;



&nbsp;

&nbsp;

<em>Quanto sei a tuo agio con una donna leader, rispetto a un uomo?</em> Ruota attorno a questa domanda specifica e diretta il Reykjavik Index for Leadership del Reykjavik Global Forum, iniziativa nata nel 2017 e protagonista di un panel del programma odierno / del 23 gennaio del Word Economic Forum a Davos.

Osservati particolari del rapporto 2019, sono le maggiori economie globali, i Paesi del G7 più Brasile, Russia, India e Cina, studiati entro 22 settori economici: dall'automotive all'industria dell’intrattenimento, dalla partecipazione politica alla moda e al tech. In cima alla lista di questa seconda edizione si posiziona il...]]>
				</description>

									<enclosure length="0" type="image/jpeg" url="https://alleyoop.ilsole24ore.com/wp-content/uploads/sites/90/2020/01/close-up-photography-of-yellow-green-red-and-brown-plastic-163064-1-scaled.jpg"/>
												<post-id xmlns="com-wordpress:feed-additions:1">36275</post-id>			</item>
			</channel>
</rss>