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Stem: come preparare le giovani ai lavori di domani?

Silvia Pasqualotto — Thu, 28 Aug 2025 07:37:31 +0000

Il lavoro del futuro? Si gioca sulle competenze stem. In Italia la necessità di queste ultime è destinata a crescere più rapidamente rispetto ad altri settori, ma ancora troppi pochi giovani intraprendono percorsi di studio in questo ambito. A tenersi alla larga da lauree come ingegneria, matematica e fisica sono soprattuto le ragazze, alimentando disparità di genere che, nonostante i progressi degli ultimi anni, restano marcate e rischiano di ampliare divari occupazionali e salariali nei prossimi decenni. Sono infatti proprio le professioni legate a queste discipline che secondo gli esperti saranno le più...

Diversità cognitiva, al lavoro è la leadership a fare la differenza

Biancamaria Cavallini — Wed, 09 Jul 2025 05:00:10 +0000

C’è una diversità di cui spesso non si parla in azienda: quella cognitiva. Eppure, le differenze individuali nel modo di pensare, ragionare e affrontare problemi sono un elemento essenziale per la performance. La letteratura evidenzia infatti che - a differenza di variabili come genere ed etnia - la diversità cognitiva è positivamente legata ai risultati. Ma è davvero così semplice? La diversità, da sola, non basta È importante distinguere tra “surface-level diversity” (età, genere, etnia) e “deep-level diversity” (valori, personalità, stili di pensiero). La diversità cognitiva rientra in quest’ultima...

Lavoro: un italiano su quattro subisce discriminazioni

Silvia Pasqualotto — Fri, 27 Jun 2025 05:00:17 +0000

A un colloquio di lavoro, è ancora l’aspetto a decidere chi potrà ambire a un ruolo da manager o chi finirà in magazzino. I pregiudizi — etnici, di genere, di età — continuano a plasmare la carriera di molti italiani, anche se nessuno lo ammetterebbe apertamente. A confermare la persistenza di questi bias è la nuova ricerca realizzata da Excellera Intelligence per Tack TMI Italy (Gruppo Gi Group Holding). I risultati parlano chiaro: più di un lavoratore su quattro dichiara di aver subito discriminazioni, e il 90% le ha osservate sul posto di lavoro. Un fenomeno radicato che rischia di rallentare la corsa delle...

Comunicazione, come si rappresenta la diversità?

Letizia Giangualano — Tue, 15 Apr 2025 12:00:08 +0000

I brand che investono in inclusività sono aumentati negli ultimi anni, rendendo la diversity una leva concreta per il successo. Ma si tratta di un cambiamento reale o solo di facciata per cavalcare il consenso sociale? «L’errore più comune che si fa è mettere in atto un’inclusione dovuta ma non sentita», risponde Emma Ferrarotti, founder di Queerky, un’agenzia di management sui generis che sta provando a fare davvero la differenza nel mondo della pubblicità e dell’intrattenimento, dando visibilità a talenti che spesso restano ai margini. Attori, professionisti dello spettacolo, della pubblicità, del cinema, della...

Linguaggio inclusivo, le linee guida della Fondazione Diversity

Letizia Giangualano — Mon, 14 Oct 2024 12:00:43 +0000

Il linguaggio ha un potere straordinario: costruisce narrazioni, alimenta pensieri e può, nel bene e nel male, influenzare profondamente la società. Chi desidera impegnarsi a promuovere una comunicazione rispettosa, capace di rappresentare le diverse identità che compongono il nostro ambiente sociale, rinunciando alla prevaricazione insita nella normatività, ha oggi a disposizione un nuovo strumento: le Linee guida per il linguaggio inclusivo pubblicate dalla Fondazione Diversity. Nel cammino verso la parità, spesso ci concentriamo su politiche, strutture fisiche o soluzioni tecnologiche, talvolta trascurando un...

Burnout, come uscirne e tornare a vivere

Aram Chantal Mbow — Thu, 21 Mar 2024 13:00:50 +0000

Febbraio 2021. Lascio le chiavi alla vicina per annaffiare le piante. “Per quanto?” chiede lei. “Non lo so”. Sono incinta di qualche settimana del terzo figlio, ed esausta. Le scuole qui sono in apri-chiudi per la pandemia. Devo scappare. Non dormo da mesi. Pensavo di essere una tosta io, ho sempre lavorato in consulenza, immaginavo di sapere cosa significasse non “mollare mai”. Ma lì non ero io, era il mio corpo ad avermi mollata. Mi mancava l’aria e avevo paura di lasciare senza fiato anche la vita dentro di me. Quella piccola vita che stava piano piano crescendo dentro di me. Se non respiro io, se sono in...

Impresa etica, creare moda tra Italia e Tanzania

Silvia Pagliuca — Tue, 12 Mar 2024 13:00:17 +0000

Un edificio dalle pareti gialle spicca nel cuore di Dar es Salaam, città da sette milioni di abitanti nota per essere il principale polo economico della Tanzania. È qui, nella zona di Magomeni, uno dei quartieri centrali della città, che da sette anni a questa parte prende forma un’impresa che ambisce a creare ponti tra Italia e Africa: Endelea. Un brand di tessuti che ha nella commistione tra popoli il suo primo segno particolare. C’è tanta storia in ogni capo: dall’eredità pesante del colonialismo al desiderio di rivalsa di intere generazioni. Per questo, Francesca De Gottardo, la giovane founder di...

Studi legali: un aiuto per dotarsi di policy diversity&inclusion

Silvia Pasqualotto — Tue, 09 Jan 2024 06:00:07 +0000

Il settore legale è uno di quelli che non brilla in testa alle classifiche degli ambienti di lavoro in cui la diversity&inclusion è più rappresentata. Basta scorrere gli ultimi dati disponibili raccolti dalla Cassa Forense per rendersene conto. Le donne lasciano la carriera professionale prima dei colleghi maschi. Le prime verso i 46,5 contro i 51 degli uomini. Non solo. Il loro volume d’affari è quasi la metà: gli uomini fatturano mediamente 78mila euro, contro i 32mila euro delle avvocate. A peggiorare il quadro è anche il dato sull’età media delle gravidanze che molto racconta su come viene percepita in questo...

La disabilità non esiste nelle pubblicità

Silvia Pagliuca — Wed, 13 Dec 2023 13:00:38 +0000

«La cosa peggiore? Non essere vista per quella che sono». A parlare è Arianna Talamona, nuotatrice paralimpica e attivista per l’inclusione e la disabilità. Arianna, classe 1994, convive fin dalla nascita con la paraparesi spastica ereditaria. Una patologia che l’ha spinta a sfidarsi giorno dopo giorno (in vasca, ma non solo), e che l’ha portata scendere in campo per cambiare la narrazione della disabilità. La campionessa mondiale di nuoto a Londra 2019, nonché medaglia d’argento a Tokyo 2020 è, infatti, una delle protagoniste della campagna “showREAL”, progetto ideato e promosso da Valore D, Fondazione...

Università, il Politecnico di Torino fa il punto sulla parità di genere

Greta Ubbiali — Wed, 13 Dec 2023 06:00:33 +0000

Cresce la popolazione femminile del Politecnico di Torino mentre migliorano sempre più le prestazioni delle studentesse. Molti infatti sono i traguardi che sono stati raggiunti dal 1908, anno in cui la prima ingegnera d’Italia, Emma Strada, si laureò proprio nell'ateneo piemontese.

Attualmente le donne sono complessivamente il 30% sia della popolazione docente sia di quella studentesca e si continuano a registrare progressi significativi, tanto nelle immatricolazioni femminili a ingegneria (passate dal 23,4% dell’A.A. 2017-18 al 27,3% di quest’anno accademico) quanto nella popolazione delle professoresse ordinarie a...