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Viaggio nella “Catastrofe” dell’adolescenza, con gli occhi di Nina e Ruben

Simona Rossitto — Sun, 22 Feb 2026 08:00:14 +0000

Crescere attraverso la presa di distanza dai propri genitori, spezzando la catena del confronto con chi ci ha messo al mondo e non incarna più l'ideale di perfezione che esiste negli occhi dei bambini. Fratture destinate a risanarsi nell'età adulta. L'adolescenza, quando è un processo sano, impone una resa dei conti, un confronto, un distacco per permettere ai ragazzi e alle ragazze di trovare un propria strada, crescere e maturare, come altro, diverso da madre e padre. Cercando una personale via autonoma. Anche Ruben e Lina, due adolescenti che vivono in Abruzzo negli anni Duemila, sono chiamati ad attraversare questo processo...

Aziende: come si può “coltivare” la cultura della crescita? L’idea di Mary C.Murphy

Francesca Parviero — Fri, 12 Dec 2025 14:51:56 +0000

In un mondo del lavoro attraversato da trasformazioni rapide e continue, cresce l'attenzione verso ciò che permette alle persone e alle organizzazioni di evolvere. Come si può continuare a imparare in contesti complessi? Nel dibattito sull'apprendimento in un contesto in continua evoluzione, la crescita organizzativa è un tema fondamentale. Se Brené Brown, ricercatrice statunitense nota per i suoi studi sulla vulnerabilità e sulla leadership coraggiosa, al WOBI (World Business Forum) 2025 ha sottolineato quanto l'epoca del leader infallibile e corazzato sia finita, è con Mary C. Murphy che si parla di mentalità e...

Giovani e salute: si sentono in forma, ma mentalmente sopraffatti

Maria Paola Mosca — Mon, 25 Aug 2025 06:00:08 +0000

Come stanno i giovani? Alla domanda sul loro stato di salute, la stragrande maggioranza degli europei under 30 afferma di sentirsi in forma buona o ottima. Percentualmente molti più rispetto a qualsiasi altra fasce di età. Per quanto si tratti di stime soggettive, nel blocco sono nove su dieci i ragazzi tra i 16 e i 29 anni che sostengono di percepire la loro salute mentale e il loro benessere sociale* come buoni o molto buoni. Il 90,1% del totale del gruppo demografico. Seppure in leggero calo rispetto al 2010 - allora arrivavano al 92% -, la cifra risulta molto più alta delle rilevazioni su tutta la popolazione europea...

Calcio: la crescita della serie A spinge le azzurre verso gli Europei 2025

Dario Ricci — Thu, 15 May 2025 05:00:27 +0000

(Photo by Matteo Ciambelli/DeFodi Images via Getty Images)[/caption] Obiettivo sostenibilità economica. Ma anche crescita di popolarità, praticanti, ricavi, visibilità. Quella appena conclusa è stata una stagione con il segno più in molte voci per il calcio femminile italiano. A fotografarlo il rapporto realizzato su elaborazione di dati Deloitte (relativi al 2023-24) e recentemente presentato a Roma in occasione dell’appuntamento ‘Frecciarossa Game On - Women in Sport'. Numeri che rappresentano la cornice di un’annata che sul campo ha visto la Juventus ritornare al tricolore (il sesto) dopo i due scudetti...

Social media e infanzia, in quali Paesi è già legge il divieto

Greta Ubbiali — Wed, 04 Dec 2024 15:17:10 +0000

Il tentativo è ambizioso. Introdurre un limite di età per l'uso dei social media (16 anni). Ci prova l’Australia con una legge approvata dal Senato il 29 novembre e che promette multe fino a 50 milioni di dollari australiani per le aziende che non faranno rispettare il divieto.

La nuova legge australiana è la più rigida attualmente in circolazione ma, dalla Cina agli Stati Uniti, passando per l’Unione Europea, sono moltissimi i Paesi che stanno provando a regolamentare l'accesso di bambini e ragazzi ai social media, tra leggi sulla privacy e divieti. Il tentativo si inserisce in un più ampio contenimento del potere...

Lavoro, politiche di inclusione per persone con disabilità

Alley Oop — Thu, 26 Sep 2024 12:00:41 +0000

Disabilità e lavoro. Un binomio che ancora fatica a trovare un equilibrio che permetta una piena realizzazione e sviluppo, sociale e professionale, delle persone con disabilità. La nuova riforma della disabilità, approvata nel luglio scorso pone le basi per presupposti differenti nella relazione fra chi ha una disabilità l'ambiente in cui vive. In quest'ottica un ruolo fondamentale può essere svolto dalle imprese che, con iniziative singole e testimonianze di esperienze concrete, possono farsi propulsori di quell'evoluzione di cui il nostro Paese ha bisogno. Inclusione lavorativa Riuscire a creare ambienti di...

Adolescenti, la bellezza di inseguire i sogni con l’arte di Miyazaki

Maria Paola Mosca — Sun, 15 Sep 2024 07:00:02 +0000

«L'avete sentita? Ma sì, che l'avete sentita. È la voce del vento. A Valvento è una costante. Il vento qui non soffia. Il vento qui sussurra, ti suggerisce cose incomprensibili, ti scombina i pensieri, te li riordina e poi te li scombina di nuovo» Il vento trasporta le storie. E se anche è una presenza immateriale, svolge un ruolo importante nella storia scritta da Silvia Casini, Raffaella Fenoglio e Francesco Pasqua. A partire da come trasporta il lettore attraverso le stradine e i muri antichi della città dove vive "La ragazza che amava Miyazaki". Ecco, nel titolo del volume, un'altra grande presenza: il maestro...

“Il buon lavoro”: viaggio nel lavoro che cambia e rimette la persona al centro

Chiara Di Cristofaro — Sun, 28 Jan 2024 08:00:52 +0000

Rimettere il lavoro al centro, perché siano le persone a essere davvero al centro. In un momento storico di grandi cambiamenti, in cui ci siamo interrogati sul ruolo del lavoro nella nostra vita, in cui la pandemia ha eliminato i confini tra vita privata e professionale, in cui abbiamo osservato un disamore dal lavoro come se ci stesse, in qualche modo, rubando il tempo e la vita, ecco che il prezioso saggio "Il buon lavoro. Benessere e cura delle persone nelle imprese italiane" (edito da Luiss University Press nella collana Bellissima diretta da Nicoletta Picchio) cambia la prospettiva e ci aiuta a riscoprire e ritrovare il senso e...

Lavoro, il valore di includere: il primo summit di Diversity&Inclusion Hub

Nicoletta Labarile — Mon, 27 Nov 2023 06:00:43 +0000

Diversità e inclusione non sono "semplicemente" temi etici. Ma obiettivi e leve strategiche che fanno bene all'intero sistema Paese e al mondo aziendale in termini di sostenibilità e crescita. È questo il filo rosso che ha attraversato il primo summit di Diversity&Inclusion Hub, l’osservatorio permanente e promosso da CORE dedicato ai temi della diversità e dell’inclusione nel mondo del lavoro che coinvolge attivamente gli stakeholder attivi sul tema al fine di incentivare l'adozione delle politiche di D&I nelle aziende e condividere case history e best practice. Un hub per mettere a sistema le buone...

Diversità&Inclusione, per la prima volta in Italia la European Platform of Diversity Charters

Alley Oop — Tue, 14 Nov 2023 23:02:30 +0000
Photo credit @Mirko Cecchi[/caption] “La diversità, l’inclusione, l’uguaglianza e la non discriminazione rimangono priorità dell’agenda politica della Commissione Europea. Vogliamo costruire società e ambienti di lavoro inclusivi e diversificati in cui ognuno nella propria unicità possa contribuire. Ma non potremmo farlo senza il coinvolgimento dei nostri partner: ecco perché tutte le 26 Carte della Diversità e i loro firmatari sono così importanti”. La Commissaria per l’Uguaglianza della Commissione Europea, Helena Dalli, in occasione della riunione a Milano dei rappresentanti delle Diversity Charters di...