https://alleyoop.ilsole24ore.com/2016/11/16/findomestic-allarga-il-welfare-aziendale-a-tutti-i-tipi-di-famiglia/ L’altra metà del Sole Thu, 30 Apr 2026 12:00:23 +0000 https://alleyoop.ilsole24ore.com/2016/11/16/findomestic-allarga-il-welfare-aziendale-a-tutti-i-tipi-di-famiglia/ Wed, 16 Nov 2016 08:00:45 +0000 Società https://alleyoop.ilsole24ore.com/category/societa/ Il quadro normativo cambia, la realtà famigliare anche e le aziende si adeguano. Dopo la legge Cirinnà e le nuove norme sul welfare aziendale introdotte in Legge di Stabilità, Findomestic ha deciso di estendere ai propri dipendenti alcuni benefici che prima erano riservati alle sole famiglie tradizionali. Come per esempio i contributi asilo, i permessi e le polizze sanitarie estese anche ai dipendenti che si fanno carico di figli di conviventi, cioè per le famiglie allargate. La società ha, inoltre, iniziato a riconoscere i nuovi diritti previsti per i lavoratori lgbt dopo l'entrata in vigore della legge Cirinnà. È questo il caso...

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